تتضمن تحليلات الموارد البشرية دمج البيانات من مصادر غير متجانسة لإجراء تحليلات أعمال متعمقة تتعلق بالتوظيف والاحتفاظ وتعلم الموظفين وتطويرهم، وحتى كشوف المرتبات.
التصنيف: منهجنا
دليل عملي لبناء مستودع بيانات لتحليلات التعليم
أصبحت المؤسسات التعليمية الحديثة مراكز للمعلومات الرقمية، وذلك بسبب تدفق البيانات التي تتدفق إلى أنظمتها.