قيادة تحليلات البيانات باستخدام مستودع بيانات الموارد البشرية2024-02-11T10:57:03+00:00

قيادة تحليلات البيانات باستخدام مستودع بيانات الموارد البشرية

تتضمن تحليلات الموارد البشرية دمج البيانات من مصادر غير متجانسة لإجراء تحليلات متعمقة للأعمال تتعلق بالتوظيف والاحتفاظ بالموظفين وتعلمهم وتطويرهم وحتى كشوف المرتبات. يمكن تلبية الحاجة إلى عرض موحد لهذه البيانات المتكاملة من خلال حل تخزين بيانات الموارد البشرية المخصص.

مع وجود مستودع بيانات في مركز بنية التحليلات ، يمكن للمؤسسات دمج البيانات من نقاط نهاية مختلفة مثل أنظمة تتبع التطبيقات وبرامج كشوف المرتبات ، وتحليل السجلات التاريخية والحالية لاستخلاص رؤى أساسية حول عمليات الموارد البشرية ، وضمان تنبؤات دقيقة تعتمد على البيانات.

من خلال هذا المستند التقني ، نهدف إلى إلقاء الضوء على كيف يمكن لمخزن البيانات أن يساعد المؤسسات في الحصول على قيمة بيانات الموارد البشرية والتغلب على تحديات تكامل البيانات والأمن.

سياسة الخصوصية

بإرسال هذا النموذج ، فإنك توافق على الاتصال بك من قبل Astera Software والحصول على مواد تسويقية.

تواصل معنا: 1-805-579-0004